El exministro de Seguridad de Santa Fe, Marcelo Sain, ha destacado en un análisis reciente sobre las tensiones en Rosario, donde señaló que el régimen laboral de las fuerzas de seguridad enfrenta graves problemas. Según su análisis, la situación se ve agravada por la falta de canales efectivos para el reclamo de derechos laborales, lo que genera una crisis en la profesionalización de la policía. Este tema ha generado un amplio debate en el ámbito público y político.

Marcelo Sain, quien ha desempeñado roles clave en la seguridad pública, ha expresado que los bajos salarios y el doble empleo son factores que, en su opinión, impiden la adecuada capacitación y formación de los agentes policiales. Este problema, según el exministro, está erosionando la confianza en el sistema de seguridad, lo que a su vez afecta la eficiencia en la prevención de delitos.

El análisis de Sain se enmarca en un contexto más amplio de protestas laborales en las fuerzas de seguridad, donde los policías reclaman mejoras salariales y condiciones laborales. Según fuentes cercanas a la institución, el 70% de los agentes en las zonas urbanas enfrentan dificultades para acceder a un canal adecuado para denunciar problemas laborales, lo que genera un clima de inseguridad.

En su discurso, Sain resaltó la necesidad de una reforma laboral que permita una mayor transparencia y participación activa de los trabajadores en el proceso de toma de decisiones. Además, mencionó que los acuerdos entre las fuerzas de seguridad y las organizaciones criminales, como los que ha señalado en otros contextos, podrían estar vinculados a una falta de profesionalismo en el área laboral.

La situación en Rosario ha sido un punto de referencia para el análisis de políticas públicas en materia de seguridad. Sain ha insistido en la importancia de un diálogo abierto entre el Estado y las fuerzas de seguridad, para evitar que la profesionalización se convierta en un proceso más bien superficial.

Los comentarios de Sain coinciden con una tendencia observada en otros países donde el sistema laboral no está alineado con las necesidades de los trabajadores. En este sentido, su análisis representa un llamado a la acción para mejorar los estándares laborales en la seguridad pública.

El contexto actual en Santa Fe refleja una crisis que, si no se aborda adecuadamente, podría llevar a una disminución en la eficacia de las fuerzas de seguridad. La falta de canales efectivos de reclamo, junto con el problema del doble empleo, representa un desafío significativo para la continuidad de las operaciones policiales.